近日，慈溪铜业公司64岁的残疾职工沈松苗迎来了他的第二次退休。3年前，到退休年纪的他不愿离开公司赋闲在家，选择返聘继续工作。这次“退休”公司对其承诺：有任何困难就跟公司说，公司始终是他最坚强的后盾。
慈溪铜业自1989年创业以来，始终坚持为残疾人提供岗位，让他们能够通过劳动养活自己。截至目前已经先后安置35名残疾人入企。
“企业多安排一个残疾人，社会就少一份负担。从根本上解决弱势群体的后顾之忧！”公司负责人潘长苗说。心系弱势群众，是该公司一直以来坚持的理念，并在提升技能等方面千方百计地提供帮助。1999年进公司的失语工人沈利炯，有一定的知识基础。公司根据他的情况出资让其学习数控车床操作，目前，公司35名残疾员工年均收入5万元。
为解决残疾职工的后顾之忧，公司早在2005年就主动为他们投了特别社会基本养老保险，所有费用都由企业承担，残疾职工自己不用花一分钱。仅此这一项，企业每年就要多开支超18万元。不仅是关心残疾职工本人，企业还时刻惦记着他们的家庭，主动出资帮扶家境困难的12户残疾职工子女上学。
慈溪铜业公司奉行注重积累、稳步发展的经营理念，主要为国字号水表生产企业配套，2022年实现产值1.5亿元。自企业创办以来，把心系弱势群众、热心公益事业、为政府解忧、为产业谋出路，作为维护自身发展外的“最为重要的事”。
热心公益事业，不忘回报社会。荣誉村和六塘南村有多条老路早已破旧不堪，周边村民苦不堪言，出行都成了问题，需要翻修。为此，该公司立即联系两个村委会，捐款100余万元帮助两村翻修老旧道路，改善交通环境。慈溪市海蕴志愿服务队成立初期，资金缺乏，活动难以为继，该公司主动提出与该志愿团队结对提供资金保障，确保各类志愿活动正常开展。同时，公司上下也身体力行践行志愿服务活动，在传统节日慰问空巢老人及留守儿童，并不定时进行慈善捐款以及临时救灾救济。至今，累计支出公益资金已超550万元。（慈溪日报）
